枣庄人才市场,滕州人才市场二楼几点上班
滕州人才市场二楼几点上班
8:30至17:30,周一到周五上班,周六日休息。
滕州市人才市场位于滕州市善国路,是滕州市人力资源和社会保障局所属的公共就业服务机构,是在社会主义市场经济条件下,为了适应就业服务工作的需要。
滕州,山东省辖县级市,由枣庄市代管。滕州东与山亭区毗邻,南与薛城区交界,西与济宁市微山县相连,北和济宁市邹城市接壤。
枣庄人才公寓申请条件
枣庄人才公寓申请条件如下:
1、入选*级重点人才工程及相当层次的高层次人才;
2、泰山学者、泰山产业领军人才、*特殊津贴专家、教育部新世纪优秀人才、齐鲁文化名家、省有突出贡献的中青年专家及相当层次的高层次人才;
3、枣庄英才、齐鲁文化英才、省重点扶持区域引进急需紧缺人才项目、外专双百计划、齐鲁和谐使者、齐鲁首席技师、齐鲁乡村之星、齐鲁金融之星、齐鲁文化之星、省有突出贡献的技师等;
4、选派到高新区的挂职干部、科技副职;高级经营管理人才等;
5、市有突出贡献的中青年专家、市首席技师、市乡村之星、市和谐使者、枣庄名师等;
6、在高新区企业就业和自主创业的博士;
7、在高新区机关事业单位工作的博士和在机关、企事业单位工作的全日制硕士;
8、毕业5年内在高新区机关、企事业单位工作的全日制“双一流”大学本科毕业生。
【法律依据】
《枣庄市人才公寓管理办法(试行)》
第四条在我市机关、企事业单位工作且在薛城区和枣庄高新区无住房的人才,符合下列条件之一的,可申请租住人才公寓:
1.“两院”院士、*“千人计划”“万人计划”专家、新世纪百千万人才工程*级人选、中科院“百人计划”、长江学者及相当层次的*级领军人才;
2.泰山学者、泰山产业领军人才、*特殊津贴专家、教育部新世纪优秀人才及相当层次的高层次人才;
3.枣庄英才、齐鲁首席技师、齐鲁金融之星等;
4.选派到我市的挂职干部、科技副职;
5.市有突出贡献的中青年专家、市首席技师、枣庄名师等;
6.在我市企业就业和自主创业的全日制博士;
7.在我市高校等机关事业单位工作的全日制博士和毕业5年内在机关、企事业单位工作的全日制硕士;
8.毕业5年内在我市机关、企事业单位工作的全日制“双一流”大学本科毕业生。
第五条符合条件的人才仅能申请1套人才公寓;夫妻双方均符合申请条件的,原则上以家庭为单位申请1套人才公寓。
枣庄中职学校有哪些
枣庄中职学校有枣庄市山亭区职业中专、枣庄理工学校、滕州科圣中等职业学校、山东煤炭卫生学校、枣庄市峄城区职业中等专业学校等。
1、枣庄市山亭区职业中专
枣庄市山亭区职业中专是一所以培养中等职业技术人才为主的多学科、多学制、多层次的综合性中等职业学校,是我区唯一一所国办职业学校,是山亭区阳光工程培训基地。
学校以服务本地经济社会发展,培养高素质实用人才为出发点,确立了以市场为导向、以技能培训为核心、以就业为目标的办学思路,遵循“让无技者有技,使无业者有业”的办学宗旨,实施“订单式”培养,学院实施“双证制”教学。
2、枣庄理工学校
枣庄理工学校,由薛城区人民*举办,经区**机关登记,业务主管单位为薛城区教育和体育局,属全日制公办教育机构,枣庄理工学校的前身为建于1979年的薛城区农业技术中学,1987年更名薛城区职业中专。
学校至2017年更名为枣庄理工学校,学校是*级重点职业中专、*中等职业教育改革发展示范学校、山东省首批示范性中职学校,山东省高水平学校建设项目立项单位。
3、滕州科圣中等职业学校
滕州科圣中等职业学校是一所枣庄市教育局批准,省教育厅备案的全日制中等职业学校,2011年9月学校与大型外资企业鑫泰科技*股份合作以全新的办学理念和办学模式高标准、高起点办学。
为满足学生“技能+学历”的高层次需求,学校与山东济宁技师学院、青岛理工大学等省内外知名高校进行合作办学,开设了2+2大专和2+3本科班。学校于2013年被省教育厅确定为全省第一批合格中等职业学校。
4、山东煤炭卫生学校
山东煤炭卫生学校原为煤炭部四所部属重点卫生学校之一。九八年划归山东省管理,现为山东省唯一一所省属卫校。建校五十多年来,各项事业不断发展,办学水平不断提高,2004年被确认为*级重点普通中专学校。
学校教学条件优越,教学设施齐全。全校固定资产4000余万元,其中,教学设备1000余万元。校内教学区、实验教学区、生活区、文化娱乐区规划合理,教学设备先进,各学科实验室设备完备,功能齐全。
5、枣庄市峄城区职业中等专业学校
峄城区职业中等专业学校创办于1994年,是在整合原教师进修学校、枣庄十中、二十一中教学资源基础上新建的一所*级重点职业中等专业学校,是峄城区阳光工程培训基地、农村劳动力转移培训基地、职业技能鉴定基地。
学校占地13万平方米,建筑面积8.4万平方米。峄城区职业中等专业学校建有办公楼、教学楼、科技楼、实训楼、学生公寓、塑胶*场等,拥有计算机、多媒体教室,与互联网连接的校园网络。
枣庄市人才引进政策
策略有对到枣庄市事业单位工作的急需紧缺人才,全日制博士及毕业5年内的硕士研究生和重点高校(主要指原985.211高校和双一流大学)毕业的大学本科生,在我市购买首套住房并已缴纳契税的,由住房所在区(市)财政分别给予10万.5万.2万元购房补助。
一、符合下列条件之一的人才,可申报办理人才引进手续。
(一)*科学院、工程院院士以及国内外学术、科学技术带头人。
(二)拥有属于自主知识产权并达到国内外先进水平的专利、发明或者专有专有技术的人才。
(三)享受*特殊津贴的专家、省部级有突出贡献的中青年专家。
(四)具有正高级专业技术资格的年龄在50周岁以下、具有副高级专业技术资格的年龄在40周岁以下的人才。
(五)具有国民教育序列研究生学历并有博士学位或出国留学并在国外取得博士学位的年龄在45周岁以下的人才。
(六)具有国民教育序列研究生学历并有硕士学位和中级专业技术资格、执业资格(不包括助理级执业资格,下同)或在国外取得硕士学位的年龄在40周岁以下的人才。
(七)具有全日制本科并有学士学位的应届、往届毕业生或具有全日制大专并有中级职称的专业技术人才。
(八)经批准调任、转任到机关、群众团体、事业单位担任副处级以上领导职务或正处级以上非领导职务的干部。
(九)省、市*文件明确规定引进的其他高级人才(包含符合广州城市发展需要的高技能人才)。
(十)在本市连续居住、就业(创业)和缴纳社会保险的年限达到3年,并且3年内个人累计缴纳个人所得税达到10万元。
二、属于未婚或已婚配偶具有本市常住户口的;已婚的夫妻双方均是非本市常住户口并双方均符合下列条件之一的人才,可申报办理人才引进手续。
(一)具有普通高等教育本科以上学历并有学士以上学位的年龄在35周岁以下的人才。
(二)具有普通高等教育大专以上学历,同时具有相关专业的中级专业技术资格、执业资格的年龄在35周岁以下的人才。
(三)投靠配偶人员,其配偶具有本市非农业户口同时具有高级专业技术资格、具有研究生学历并有博士学位、研究生学历并有硕士学位和中级专业技术资格、执业资格的人才。
(四)投靠配偶人员,其配偶具有本市非农业户口同时具有研究生学历、硕士学位、大学本科学历并有学士学位、大专以上学历并有中级专业技术资格、执业资格,夫妻双方均达到晚婚年龄后的结婚年限达到人口准入补充条件规定的可给予入户的年限。
三、审批程序
1、受理:窗口工作人员根据业务办理指南审查申请人提交的资料是否齐全。申请材料齐全的,进行受理;不齐备的不予受理,并一次性告知须补充的材料;
2、承办:工作人员对申报材料进行初步审核;
3、审核:人力资源市场处工作人员进行核查,对申报材料进行审核;
4、批准:市人社局领导对申报材料进行最终审批,转业务受理窗口办理后续手续。
法律依据:
《枣庄市人才购房补助发放办法(试行)》
第一条
符合下列条件之一的人员,可以申请户口迁入,并向人カ资源和社会保障部门申请办理:
(一)、按照毕业生就业政策,接收的毕业研究生.本科生.专科生;
(二)、按照毕业生就业政策,接收的本市生源的中专毕业生.技(职)校毕业生;
(三)、因家庭实际困难需要照顾父母.配偶而调动的在职干部,及其符合随迁条件的配偶和未成年或者失业未婚子女;
(四)、按规定由人力资源和社会保障部门办理户口迁入的其他人员。
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