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广州市红十字会医院公开招聘公告
广州市红十字会医院公开招聘公告
广州市红十字会医院（暨南大学医学院第四附属医院）是集医疗、教学、科研、预防、康复为一体的*首批综合性“三级甲等”医院。我院创建于1904年，是一所百年老院、*红十字会的发源地之一，也是广东省第一位国际“南丁格尔”奖得主梁季华女士所在。其拥有华南地区的烧伤整形*中心、省级重点专科骨科、广州市创伤外科研究所，是卫生部指定的**物临床实验基地之一。
医院地处广州市中心，美丽的珠江江畔。开放病床1000张，年门诊量120万人次，年住院收治病人2万人次，年收入人民币约5亿元。职工1300多人；其中，博、硕士研究生导师25人。
医院学科门类齐全，专科特色显著。除省级重点专科烧伤整形科、骨科外，还有心血管内科、消化内科、肾脏内科、皮肤科、神经内科、内分泌科等一批临床特色专科，以及技术设备精良的医技专科。
近年来，我院不断承接*、省（部）级重点科研课题。研究基础和力量较雄厚，为临床新技术的开展、业务的发展奠定了坚实的基础。
我院秉承“人道、博爱、奉献”办院宗旨，文化氛围浓郁，尊重知识，尊重人才，开拓创新，加速发展，热切希望有志者的加入，共创新的辉煌。
本院现因业务发展向社会公开招聘（见附表）。
一、招聘人数：2名
二、招聘的岗位名称、专业、人数与应聘人员须具备的资格条件
岗位名称专业人数学历备注
会计财务管理或会计学专业 2本科以上
（一）招聘条件
应聘人员必须具备广东省人民*令第139号《广东省事业单位公开招聘人员方法》、《广州市事业单位公开招聘人员试行办法》（穗人发〔2005〕131号）的资格条件和要求以及以下条件：
1、中级职称及以下专业人员年龄要求40岁以下；
2、非广州市户籍人员应聘应符合广州市入户人口准入条件。
（二）岗位薪酬和相关待遇
依照事业单位管理规定享受岗位薪酬和相关待遇。
三、招聘范围：面向社会公开招聘在职人员及2010年应届毕业生。
四、招聘报名时间、地点和方式
招聘时间：2010年9月至2010年11月
（一）报名时间：2010年10月20日-10月23日。
（二）报名地点：广州市红十字会医院办公楼四楼人事科（广州市同福中路396号）。
（三）报名方式：
1、应聘者通过邮寄简历或*等方式提交个人资料（贴相片）及有关证书证明材料（学历学位证书、成绩单、学校综合排名情况表、四级或以上英语成绩单、专业技术资格证、聘书、执业证、身份证等复印件）进行报名，通过资格审查后参加考试（待电话通知）。
2、现场报名：报名者携带以上资料直接到医院人事科进行报名。
五、考试和面试安排
（一）考试时间：另行通知
（二）考试地点：广州市红十字会医院门诊楼十二楼会议中心。
（三）考试方式和范围：
1、考试方式：采取笔试（或实际*作测试）加面试的方式。
2、考试范围：主要测试应聘人员与应聘岗位相适应的专业知识、业务能力、工作技能、语言表达能力、仪表气质等。
（四）面试人数的计算方法：
1、笔试（或实际*作测试）采用百分制，合格成绩为60分。成绩合格者由高分到低分排序，按招聘专业岗位数1:3确定参加面试人数，不足1:3按实际人数确定。笔试（或实际*作测试）成绩不带入面试成绩。
2、面试采用百分制，合格成绩为60分。
（五）最终成绩的计算方法：笔试（或实际*作测试）、面试成绩分别占最终成绩的40%和60%。
（六）考试成绩的公布时间和方式：招聘单位在笔试结束后10个工作日内将考生的成绩在广州市红十字会医院网站、广州卫生信息网和*广州人事网上公布，并同时公布面试人选。
六、体检和考核
体检：在考试最终成绩合格的应聘考生中，从高分到低分按拟招聘岗位数1：1确定体检人选进行体检，体检参照*公务员录用的体检标准执行，体检费用由应聘者支付。
考核：根据考生的体检结果确定考核人选进行考核。主要包括：思想政治表现、道德品质、业务能力、工作业绩等。
七、确定拟聘人选，公示：
根据考试、考核、体检结果，本单位招聘工作领导小组讨论，院长办公会研究，择优确定拟聘人员名单，对拟聘人员进行7个工作日的公示（公示的范围对应招聘公告的范围）。公示期间，对拟聘人员名单有异议的，将在5个工作日内进行复查。
八、因下列情形导致拟聘岗位出现空缺的，招聘单位可按照考生的考试成绩从高分到低分依次递补其他考生。
（一）拟聘人选公示的结果影响聘用的；
（二）拟聘人选放弃聘用的；
（三）未在规定的报到时间内报到的；
（四）导致拟聘岗位空缺的其他情形。
九、签订聘用合同：
聘用单位与受聘人员签订聘用合同，并约定试用期，试用期限按照*有关规定执行。
十、招聘工作的其他内容：
1、凡受到*纪政纪处分期限未满或者正在接受纪律审查的应聘人员，处于刑事处罚期间或者正在接受司法调查尚未做出结论的人员，不接受其报名申请。
2、应聘人员提供的身份证明和应聘岗位所需的资格材料应真实有效，如发现弄虚作假，取消其应聘资格。构成犯罪的，依法追究刑事责任。
3、招聘公告在广州市红十字会医院网站、广州卫生信息网和*广州人事网上发布。
十一、*：
单位地址：广州市海珠区同福中路396号
*：020-34403827、34403841；联系人：李科长、彭主任
人事科邮箱地址：rsk3827@tom*；
医院网址：**GZRCH.COM
来源：高校人才网
广州市红十字会医院
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看看吧，上面是福瑞医生人才网上发布的部分信息。
广州市中西医结合医院引进高层次人才工作方案
广州市中西医结合医院引进高层次人才工作方案
广州市中西医结合医院是广州市花都区公立三级甲等医院，2007年被广东省授予首批“省中医名院”，现正创建“全国重点中西医结合医院”。为适应现代医疗卫生事业的快速发展，提高医院的医疗技术水平，现面向全国引进高层次人才。为确保本次高层次人才引进工作公开、公平、公正地进行，特制定本方案。
一、组织领导
成立广州市中西医结合医院引进高层次人才工作领导小组。组长：郭共添；副组长：王雁威、张文兰；成员：胡圣祯、黄卫江。领导小组下设办公室，办公室主任由胡圣祯同志兼任。工作人员从区人力资源和社会保障局、区卫生局、广州市中西医结合医院和花都海豚俱乐部抽调，负责高层次人才引进的各项具体工作。
二、引进高层次人才的专业和资格条件
（一）人数和专业
学科专业人数职称
中医内科 3主任中医师
心内科（介入） 1主任医师
烧伤整形外科 1主任医师
泌尿外科 1主任医师
病理科 1主任医师
骨科 1-2副主任医师以上
脊柱外科 1副主任医师以上
神经外科 1副主任医师以上
妇科 1副主任医师以上
儿科 1副主任医师以上
新生儿科 1副主任医师以上
产科 1-2副主任医师以上
影像（放射科） 1副主任医师以上
影像（B超） 1副主任医师以上
（二）资格条件
1、基本条件。医德高尚，具有本科以上（含本科）学历，从事临床工作8年以上；副主任医师年龄在40岁周岁以下，主任医师年龄在45岁周岁以下。
2、专业条件。有较高的临床科研水平，在相关专业领域处于国内先进水平，有国内医院或国外医院半年以上培训进修经历。在地级市以上的临床科研中发挥引领、组织、示范作用。未发生医疗事故。
3、业绩条件。晋升现有职称后在核心刊物发表专业论文2篇以上或5年内作为主要成员（前三名）参与省级以上科研课题1项以上。地级市以上评定的名医优先。以第一作者的身份主持市级以上科研并获得科技成果奖励的优先。
三、引进高层次人才的职责
（一）在本院服务10年以上。若因服务年限不足，拨付的安家费按差额服务年限乘以奖励金的1/10予以追回；
（二）开展新技术新业务。能够发挥在临床科研中的引领、组织、示范作用，三年内所引领科室达到广州市重点专科（专病）以上水平。五年内每年开展新技术两项以上，承担两次以上区级以上公开讲学任务；
（三）五年内在刊物发表论文2篇以上，两年内作为主持人参与省级以上科研课题1项以上。
四、引进高层次人才的福利待遇
（一）享受花都区公立医院在职医务人员的同等待遇。享受花都区人才引进的优惠奖励政策；
（二）聘为广州市中西医结合医院高层次人才，除享受相应的待遇外，一次性给予安家费，其中正高级职称30万元，副高级职称25万元。支付方式：在办妥调动手续后一次性拨付；
（三）聘用医院免费提供两年期周转临时住所。配偶工作按现有政策协助予以解决。
五、引进高层次人才的程序
本次高层次人才引进工作按照发布公告、报名、资格审查、临床科研能力测试（试工）、实地考察、考核、体检、公示和录用等程序进行。
（一）发布公告（2010年9月至10月）
由区人力资源和社会保障局在主要的报刊、电台、网络等发布引进信息。
（二）报名
符合条件的应聘者，请邮寄或电邮个人资料至广州市中西医结合医院人事科。资料包括：个人身份证、毕业证、职称证、执业证及注册证、进修学习证明、论文论著、学术资料和科研成果等等。网上报名者须上传相关资料。当面咨询报名者须递交相关资料的原件及复印件。
报名地点：广州市花都区迎宾大道67号广州市中西医结合医院人事科。联系人：温女士，电话及传真：020-86888997，Email:hdqzyy@21cn*。
应聘者所提交的有关材料必须真实、有效。如有不符或弄虚作假，一经发现，即取消资格。
（三）资格审查
占综合考评总成绩的20%。主要是对报名者的基本情况、专业和业绩条件进行审查。
（四）临床科研能力测试（试工）
试工分为本院试工和省级医院试工两部分，各占综合考评总成绩的30%。本院试工和省级医院试工分别测试临床查房、带教、*作水平、手术水平技巧、*结果、本专业国内国际发展、疑难点处理、授课等内容。
（五）实地考察
占综合考评总成绩的20%。主要对拟引进对象进行当地实地考察，包括医院规模、科室规模、学术水平、专科技术、社会口碑、本人技术、作用影响、科学协作精神、人品医德等。
（六）考核
成立由花都区人力资源和社会保障局、花都海豚俱乐部、花都区卫生局、广州市中西医结合医院和相应医疗专家等人员组成的高层次人才引进考核小组，负责对入围应聘者进行考核，主要考核社会关系、守纪情况、计生情况、政治思想表现等。应聘者的综合考评总成绩必须达到80分以上才能入围参加考核。
（七）体检
在综合考评80分以上的人选中，结合考核结果，根据拟引进人数从高分到低分确定体检人选，体检标准按照《公务员录用体检通用标准(试行)》执行。
（八）公示和录用
在体检合格的人选中，根据综合总成绩择优确定拟引进人选，报区引进高层次人才工作领导小组审定后，在广州市中西医结合医院网**hdqzyy*和花都人事人才网*rsj.huadu.gov*公示7个工作日。经公示无异议，对拟引进的高层次人才办理录用手续。
六、其它
本高层次人才引进工作方案两年内有效。所定各专业人才在确定引进对象后即告完成，不再按此方案续招。
广州花都区人力资源和社会保障局
广州市花都区卫生局
广州市中西医结合医院
广州市花都海豚俱乐部
二○一○年九月二日
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